Cơ quan quản lý đăng ký của hiệp hội là Sở Tư pháp và Quản lý Thị trường tỉnh Giang Tây.

Hiệp hội chịu sự hướng dẫn và quản lý về chuyên môn từ cơ quan đăng ký quản lý, cơ quan lãnh đạo Đảng, và các cơ quan quản lý ngành liên quan.

Điều 3: Trụ sở của hiệp hội được đặt tại tòa nhà số 3, Khu công nghiệp Công nghệ Huigǔ, đường Tiền Hồ, quận Hồng Cốc, thành phố Nam Xương, tỉnh Giang Tây.

Chương II: Công tác xây dựng Đảng

Điều 4: Tổ chức Đảng của hiệp hội là pháo đài chiến đấu trong tổ chức xã hội, phát huy vai trò trung tâm chính trị. Theo yêu cầu xây dựng tổ chức Đảng phục vụ cơ sở, đổi mới hình thức phục vụ, nâng cao năng lực phục vụ và chất lượng phục vụ.

Điều 5: Hiệp hội thực hiện chế độ cán bộ Đảng và thành viên ban lãnh đạo tổ chức Đảng tham gia lẫn nhau, kiêm nhiệm. Thông thường, bí thư tổ chức Đảng sẽ do đảng viên chính thức trong số người đứng đầu hiệp hội đảm nhiệm; nếu người đứng đầu hiệp hội không có đảng viên, sẽ đề cử đảng viên chính thức là thành viên Hội đồng Lý sự hoặc Kiểm toán có năng lực chuyên môn tốt và mối quan hệ quần chúng vững chắc đảm nhiệm chức vụ bí thư tổ chức Đảng. kqbd Nếu trong hiệp hội không có ứng cử viên phù hợp, sẽ do tổ chức Đảng cấp trên bổ nhiệm và hết sức hỗ trợ bí thư tổ chức Đảng trong việc thực hiện công việc. Bí thư tổ chức Đảng sẽ được bầu theo Điều lệ Đảng Cộng sản Trung Quốc và Quy định về công tác bầu cử tổ chức cơ sở Đảng.

Điều 7: Hiệp hội xây dựng và hoàn thiện chế độ tổ chức Đảng tham gia và giám sát. Khi hiệp hội tiến hành ra quyết định quan trọng, tổ chức các hoạt động kinh doanh quan trọng, chi tiêu lớn, tiếp nhận tài trợ lớn, tổ chức các hoạt động quốc tế, v. xem ty le keo , bí thư tổ chức Đảng phải tham gia thảo luận. Trước khi Hội đồng Lý sự đưa ra quyết định, phải xin ý kiến của tổ chức Đảng. Xây dựng chế độ giao tiếp và thương lượng thường xuyên giữa tổ chức Đảng với Hội đồng Lý sự và Hội đồng Giám sát (hoặc Kiểm toán), tăng cường giám sát của tổ chức Đảng đối với việc thực hiện các quyết định quan trọng, tổ chức định kỳ các cuộc họp của đảng viên và kiểm toán để nghe báo cáo công tác của Hội đồng Lý sự.

Điều 8: Hiệp hội ủng hộ và phối hợp tổ chức Đảng nghiêm túc thực hiện và duy trì kỷ luật Đảng, quy phạm sinh hoạt chính trị trong Đảng, phát huy vai trò chủ đạo của tổ chức Đảng trong xây dựng lòng tin và chống tham nhũng trong tổ chức xã hội.

Điều 9: Mỗi nhiệm kỳ của tổ chức Đảng hiệp hội kéo dài ba năm, sau khi hết nhiệm kỳ sẽ tổ chức bầu cử theo đúng thời hạn theo Điều lệ Đảng Cộng sản Trung Quốc và các quy định nội bộ Đảng.

Điều 10: Khi hiệp hội thay đổi, sáp nhập hoặc giải thể, tổ chức Đảng phải báo cáo lên cấp trên và thực hiện các công việc liên quan đến chuyển tiếp mối quan hệ Đảng viên.

Điều 10: Hiệp hội cung cấp địa điểm, nhân sự và kinh phí cần thiết để tổ chức hoạt động của tổ chức Đảng và thực hiện công việc tốt.

Điều 11: Hiệp hội hỗ trợ thành lập công đoàn, Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh, Hội Phụ nữ, và thực hiện công tác kết nối với đoàn viên, người lao động.

Chương III: Phạm vi hoạt động

Điều 12: Phạm vi hoạt động của hiệp hội:

(1) Thực hiện nghiêm túc đường lối, chính sách và chủ trương của Đảng, tích cực tuyên truyền pháp luật và quy định quản lý liên quan đến ngành nghề, không ngừng nâng cao trình độ chính trị và khả năng kinh doanh theo pháp luật của các thành viên;

(2) Tiến hành sâu rộng các nghiên cứu khảo sát ngành nghề, tích cực hợp tác với chính quyền, tham gia vào các hoạt động tư vấn, đánh giá và phân tích các quyết định liên quan đến sự phát triển và cải cách ngành nghề, phản ánh nguyện vọng và yêu cầu của ngành nghề và các thành viên, đưa ra ý kiến và đề xuất về sự phát triển ngành nghề, hỗ trợ chính quyền trong công tác quản lý ngành nghề;

(3) Tổ chức phổ biến và mô hình hóa công nghệ tiên tiến, sau khi được cơ quan chức năng nhà nước phê duyệt, tổ chức thực hiện đánh giá kỹ thuật, xác minh kỹ thuật, xây dựng tiêu chuẩn, lập kế hoạch phát triển ngành nghề, quy phạm kỹ thuật thi công, tiêu chuẩn sản phẩm, chính sách ngành nghề, v.v., không ngừng nâng cao ý thức phục vụ và chất lượng dịch vụ của doanh nghiệp;

(4) Dựa trên ủy quyền hoặc uỷ thác từ chính quyền, thực hiện khảo sát và thống kê ngành nghề, công bố thông tin tình hình ngành nghề, chứng nhận tín nhiệm, điều tiết giá cả, đánh giá năng lực ngành nghề, v.v.

(5) Tập trung vào việc quy hoạch trật tự thị trường, xây dựng cơ chế quản lý ràng buộc tự giác ngành nghề, ban hành quy tắc ngành nghề, quy phạm chất lượng ngành nghề, tiêu chuẩn dịch vụ, thúc đẩy mạnh mẽ xây dựng hệ thống tín dụng ngành nghề, hướng dẫn các doanh nghiệp thành viên kinh doanh và cung cấp dịch vụ đúng quy định, bảo vệ trật tự thị trường cạnh tranh công bằng;

(6) Tham gia các dự án mua sắm dịch vụ do chính quyền ủy thác, nhận ủy thác từ chính quyền tổ chức hoặc theo nhu cầu thị trường hoặc phát triển ngành nghề tổ chức các hoạt động triển lãm, họp báo, trao đổi thông tin, trao đổi học thuật, trưng bày sản phẩm và quảng bá, v.v.

(7) Thiết lập nền tảng giao lưu ngành nghề chất lượng môi trường nội bộ, tổ chức nhiều hình thức đào tạo kỹ năng, tư vấn kỹ thuật, giúp các doanh nghiệp thành viên nâng cao chất lượng nhân sự, cải thiện chất lượng dịch vụ, tăng cường khả năng đổi mới và cải thiện quản lý kinh doanh;

Điều 14: Những người ủng hộ điều lệ hiệp hội và đáp ứng các điều kiện sau đây có thể tự nguyện xin gia nhập hiệp hội:

(Một) Ủng hộ điều lệ hiệp hội và thực hiện các nghị quyết của hiệp hội;

(Hai) Có ý định tham gia hiệp hội;

(Ba) Trong lĩnh vực hoạt động (ngành nghề, chuyên môn) của hiệp hội có ảnh hưởng nhất định;

(Bốn) Tích cực tham gia các hoạt động của hiệp hội;

(Năm) Thực hiện nghĩa vụ theo quy định trong điều lệ hiệp hội và đóng phí hội đúng hạn. Điều 15: Thủ tục gia nhập hiệp hội:

(Một) Được giới thiệu bởi hai thành viên trở lên;

(Hai) Nộp các tài liệu liên quan đến việc gia nhập, bao gồm:

1. Đơn xin gia nhập;

2. Doanh nghiệp nộp bản sao giấy phép kinh doanh, giới thiệu doanh nghiệp, bản sao giấy tờ tùy thân của người đứng đầu, bản sao chứng chỉ năng lực ngành nghề liên quan;

3. Đối với cá nhân xin gia nhập, nộp bản sao giấy phép kinh doanh cá thể và bản sao chứng minh nhân dân.

(Ba) Do Văn phòng Hiệp hội chịu trách nhiệm kiểm tra tư cách;

(Bốn) Do Hội đồng Lý luận ủy quyền Chủ tịch phê chuẩn và cấp chứng chỉ thành viên, đồng thời công bố.

Điều 16: Thành viên có các quyền sau:

(Một) Quyền bầu cử, được bầu và bỏ phiếu trong hiệp hội;

(Hai) Quyền biết rõ, đề xuất và giám sát công việc của hiệp hội;

(Ba) Tham gia các hoạt động của hiệp hội và được ưu tiên nhận dịch vụ từ hiệp hội;

(Năm) Tham gia hội tự nguyện, rời hội tự do.

(Năm) Gia nhập tự nguyện và rút khỏi tự do. Điều 17: Thành viên thực hiện các nghĩa vụ sau:

(Một) Tuân thủ điều lệ và các quy định của hiệp hội;

(Hai) Thực hiện nghị quyết của hiệp hội;

(Ba) Nộp phí hội đúng quy định;

(Bốn) Bảo vệ quyền lợi hợp pháp của hiệp hội;

(Năm) Báo cáo tình hình cho hiệp hội và cung cấp tài liệu liên quan;

(Sáu) Tích cực tham gia các hoạt động của hiệp hội và quan tâm hỗ trợ công việc của hiệp hội.

Điều 18: Nếu thành viên vi phạm pháp luật hoặc điều lệ, sau khi được Hội đồng Lý luận biểu quyết, sẽ bị xử lý như sau:

(Một) Cảnh cáo;

(Hai) Phê bình công khai;

(Ba) Đình chỉ quyền thành viên;

(Bốn) Loại khỏi hiệp hội.

Điều 19: Thành viên rời khỏi hiệp hội phải thông báo bằng văn bản cho hiệp hội và trả lại thẻ thành viên. Điều 20: Thành viên có một trong những trường hợp sau đây sẽ tự động mất tư cách thành viên:

(Một) Không đóng phí hội đúng quy định trong 1 năm;

(Hai) Không tham gia các hoạt động của hiệp hội theo yêu cầu trong 1 năm;

(Ba) Không còn đáp ứng điều kiện thành viên;

(Bốn) Mất năng lực hành vi dân sự.

Điều 27: Hội đồng Lý sự là cơ quan thực thi của Đại hội thành viên, chịu trách nhiệm lãnh đạo hoạt động của hiệp hội trong thời gian Đại hội thành viên nghỉ, chịu trách nhiệm trước Đại hội thành viên.

Số lượng thành viên Hội đồng Lý luận không vượt quá 1/3 người, không được đến từ cùng một đơn vị thành viên.

Các thành viên Hội đồng Lý luận phải đáp ứng các điều kiện sau:

(Một) Thành viên Hội đồng Lý luận phải là thành viên của hiệp hội;

(Hai) Thành viên Hội đồng Lý luận phải được bầu chọn thông qua đề cử của thành viên hiệp hội.

Điều 28: Việc bầu chọn và bãi nhiệm thành viên Hội đồng Lý luận:

(1) Thành viên Hội đồng Lý sự đầu tiên được đề cử bởi các thành viên sáng lập khi xin thành lập, sau đó được cơ quan lãnh đạo Đảng đồng ý và được bầu bởi Đại hội thành viên;

(2) Việc tái bầu Hội đồng Lý sự phải được tổ chức trước 6 tháng so với Đại hội thành viên, do Hội đồng Lý sự đề xuất, thành lập nhóm làm việc tái bầu (hoặc ủy ban bầu cử riêng) gồm đại diện của thành viên Hội đồng Lý sự, đại diện của Hội đồng Giám sát, đại diện của tổ chức Đảng và đại diện của thành viên;

Nếu Hội đồng Lý sự không thể triệu tập, thì 1/5 thành viên Hội đồng Lý sự, thành viên Hội đồng Giám sát, tổ chức Đảng hoặc người liên lạc Đảng của hiệp hội có thể đề nghị cơ quan lãnh đạo Đảng tổ chức thành lập nhóm làm việc tái bầu (hoặc ủy ban bầu cử riêng) để thực hiện công tác bầu cử;

Nhóm làm việc tái bầu đề xuất kế hoạch tái bầu, trước 2 tháng so với Đại hội thành viên phải báo cáo cơ quan lãnh đạo Đảng để xem xét; sau khi được cơ quan lãnh đạo Đảng đồng ý, tổ chức Đại hội thành viên để bầu và bãi nhiệm thành viên Hội đồng Lý sự;

(3) Theo ủy quyền của Đại hội thành viên, Hội đồng Lý sự có thể bổ sung và bãi nhiệm một số thành viên Hội đồng Lý sự, nhưng không vượt quá 1/5 tổng số thành viên Hội đồng Lý sự ban đầu.

Điều 29: Mỗi đơn vị thành viên chỉ được cử một đại diện làm thành viên Hội đồng Lý sự. Khi đơn vị thay đổi đại diện, phải thông báo bằng văn bản cho hiệp hội và lưu trữ tại Hội đồng Lý sự.

Điều 30: Quyền của thành viên Hội đồng Lý luận:

(Một) Quyền bầu cử, được bầu và bỏ phiếu trong Hội đồng Lý luận;

(Hai) Quyền biết rõ, đề xuất và giám sát công việc của hiệp hội, tình hình tài chính và các vấn đề quan trọng;

(Ba) Tham gia xây dựng các quy chế nội bộ, đưa ra ý kiến và đề xuất;

(Bốn) Đề xuất triệu tập cuộc họp đặc biệt cho Chủ tịch hoặc Hội đồng Lý luận.

Điều 31: Thành viên Hội đồng Lý sự phải tuân thủ luật pháp, quy định và điều lệ hiệp hội, trung thực thực hiện nhiệm vụ, bảo vệ lợi ích của hiệp hội và thực hiện các nghĩa vụ sau:

(Một) Tham dự cuộc họp Hội đồng Lý luận, thực hiện nghị quyết của Hội đồng Lý luận;

(Hai) Sử dụng quyền hạn trong phạm vi trách nhiệm, không vượt quyền;

(Ba) Không lợi dụng quyền hạn của thành viên Hội đồng Lý luận để tìm kiếm lợi ích bất chính;

(Bốn) Không tham gia vào các hoạt động gây thiệt hại cho quyền lợi hợp pháp của hiệp hội;

(5) Không được tiết lộ thông tin mật liên quan đến hiệp hội mà họ đã biết trong thời gian giữ chức vụ, ngoại trừ những trường hợp được quy định bởi luật pháp và quy định.

(Sáu) Cẩn trọng, tận tụy, tận tâm và độc lập thực hiện các quyền được trao hợp pháp;

(Bảy) Chấp nhận giám sát hợp pháp và đề xuất hợp lý của Kiểm toán viên đối với việc thực hiện nhiệm vụ của mình. Điều 32: Quyền hạn của Hội đồng Lý luận là:

(Một) Thực hiện nghị quyết của Đại hội thành viên;

(Hai) Bầu chọn và bãi nhiệm thành viên Hội đồng Lý luận, người đứng đầu;

(Ba) Quyết định nhân sự danh dự;

(Bốn) Chuẩn bị tổ chức Đại hội thành viên, đảm bảo công tác bầu cử;

(Năm) Báo cáo công tác và tình hình tài chính cho Đại hội thành viên;

(Sáu) Xem xét báo cáo công tác hàng năm và kế hoạch công tác;

(Bảy) Quyết định các vấn đề quan trọng khác.

Điều 33: Hội đồng Lý sự mỗi nhiệm kỳ kéo dài 5 năm. Trường hợp đặc biệt cần tổ chức sớm hoặc hoãn, phải được Hội đồng Lý sự biểu quyết thông qua, được cơ quan lãnh đạo Đảng kiểm tra và phê duyệt, sau đó báo cáo cơ quan quản lý đăng ký. Thời gian hoãn không vượt quá 1 năm.

Điều 34: Cuộc họp Hội đồng Lý sự phải có ít nhất 2/3 thành viên tham dự mới có thể tổ chức, và các quyết định phải được thông qua bởi ít nhất 2/3 thành viên tham dự.

Mỗi kỳ, thành viên Hội đồng Lý luận không được vắng mặt quá 3 lần, nếu không sẽ tự động mất tư cách thành viên.

Điều 35: Chủ tịch và Phó Chủ tịch được bầu chọn từ các thành viên Hội đồng Lý luận bằng hình thức bỏ phiếu kín.

Điều 36: Bầu chọn Chủ tịch và Phó Chủ tịch, người được bầu sẽ được xác định dựa trên số phiếu bầu, nhưng số phiếu bầu cho người được bầu phải đạt ít nhất 2/3 tổng số phiếu bầu.

Điều 37: Hội đồng Lý sự mỗi năm phải tổ chức ít nhất 1 cuộc họp, trong trường hợp đặc biệt có thể tổ chức bằng hình thức giao tiếp qua thư từ. Cuộc họp qua thư không thể quyết định việc điều chỉnh Chủ tịch và Phó Chủ tịch.

Điều 38: Nếu Chủ tịch hoặc 1/2 thành viên Hội đồng Lý luận đề xuất, phải tổ chức cuộc họp Hội đồng Lý luận đặc biệt.

Nếu Chủ tịch không thể chủ trì cuộc họp Hội đồng Lý luận đặc biệt, thì người đề xuất sẽ chọn một người đứng đầu của hiệp hội để chủ trì cuộc họp.

Tiết 3: Người đứng đầu

Điều 39: Người đứng đầu của hiệp hội bao gồm Chủ tịch, Phó Chủ tịch và Thư ký. Người đứng đầu của hiệp hội phải đáp ứng các điều kiện sau:

(1) Tuân thủ sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Trung Quốc, ủng hộ chủ nghĩa xã hội Trung Quốc đặc sắc, thực hiện nghiêm túc đường lối, chính sách và chủ trương của Đảng, có trình độ chính trị tốt;

(Hai) Tuân thủ pháp luật, tận tụy, có hồ sơ tín dụng xã hội tốt;

(Ba) Có trình độ chuyên môn, kinh nghiệm và năng lực phù hợp, hiểu rõ tình hình ngành nghề, có ảnh hưởng lớn trong lĩnh vực hoạt động của hiệp hội;

(Bốn) Khỏe mạnh, có thể thực hiện nhiệm vụ, tuổi không quá 70 tuổi;

(Năm) Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;

(Sáu) Có thể trung thực, tận tụy thực hiện nhiệm vụ, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của hiệp hội và thành viên;

(Bảy) Không thuộc các trường hợp cấm theo pháp luật, chính sách nhà nước.

Chủ tịch và Tổng thư ký không được kiêm nhiệm chức vụ Chủ tịch và Tổng thư ký của các tổ chức xã hội khác, Chủ tịch và Tổng thư ký không được cùng là một người, và cũng không được đến từ cùng một đơn vị thành viên.

Điều 40: Nhiệm kỳ của người đứng đầu hiệp hội giống với nhiệm kỳ của Hội đồng Lý luận, không được tái nhiệm quá 2 nhiệm kỳ.

Điều 41: Chủ tịch là người đại diện pháp luật của hiệp hội. Người đại diện pháp luật ký các tài liệu quan trọng của hiệp hội. Người đại diện pháp luật không được kiêm nhiệm chức vụ người đại diện pháp luật của các tổ chức xã hội khác.

Điều 42: Sau khi người đại diện pháp luật bị bãi nhiệm hoặc rời nhiệm vụ, sẽ không còn thực hiện quyền hạn của người đại diện pháp luật của hiệp hội. Hiệp hội phải báo cáo cơ quan lãnh đạo Đảng để xem xét và phê duyệt trong vòng 20 ngày sau khi người đại diện pháp luật bị bãi nhiệm hoặc rời nhiệm vụ, sau đó thực hiện thủ tục thay đổi đăng ký với cơ quan quản lý đăng ký.

Điều 43: Chủ tịch thực hiện các nhiệm vụ sau:

(Một) Chủ trì và triệu tập Hội đồng Lý luận;

(Hai) Kiểm tra, giám sát việc thực hiện nghị quyết của Đại hội thành viên và Hội đồng Lý luận;

(Ba) Lãnh đạo công tác hiệp hội, xây dựng chiến lược phát triển và xây dựng nội bộ hiệp hội, đưa ra các chỉ đạo;

(Bốn) Tiếp xúc và thực hiện chỉ đạo của chính quyền;

(Năm) Đại diện hiệp hội ký các văn bản quan trọng;

(Sáu) Chủ trì xây dựng và hoàn thiện quy chế tài chính, quy định công tác và giám sát việc thực hiện;

(Bảy) Báo cáo công tác cho Đại hội thành viên và Hội đồng Lý luận.

Chủ tịch phải báo cáo hàng năm với Hội đồng Lý sự. Nếu không thể thực hiện nhiệm vụ, sẽ do người được ủy quyền hoặc Hội đồng Lý sự đề cử một Phó Chủ tịch thay thế thực hiện nhiệm vụ.

Điều 44: Phó Chủ tịch và Thư ký hỗ trợ Chủ tịch thực hiện công việc. Thư ký thực hiện các nhiệm vụ sau:

(Một) Chủ trì công tác thường xuyên của Văn phòng, triển khai kế hoạch công tác hàng năm;

(Hai) Đề xuất nhân sự chuyên trách của Văn phòng;

(Ba) Soạn thảo báo cáo ngân sách và quyết toán hàng năm, gửi Hội đồng Lý luận xem xét;

(Bốn) Soạn thảo báo cáo công tác và kế hoạch công tác hàng năm, gửi Hội đồng Lý luận hoặc Hội đồng Lý luận Thường trực xem xét;

(Năm) Soạn thảo quy chế nội bộ, gửi Hội đồng Lý luận phê duyệt.

(Sáu) Xử lý các công việc hàng ngày khác.

Điều 45: Cuộc họp Đại hội thành viên và Hội đồng Lý luận phải lập biên bản cuộc họp. Hình

Nếu có quyết định, phải lập biên bản quyết định bằng văn bản và được các thành viên tham dự ký tên. Biên bản cuộc họp, quyết định cuộc họp phải được thông báo hoặc lưu trữ cho thành viên theo cách thích hợp, và ít nhất được lưu trữ trong 10 năm.

Kết quả bầu chọn thành viên Hội đồng Lý sự và người phụ trách phải được gửi tới cơ quan lãnh đạo Đảng để xem xét trong vòng 20 ngày, sau khi được đồng ý, báo cáo cơ quan quản lý đăng ký và thông báo hoặc lưu trữ cho thành viên.

Tiết 4: Kiểm toán viên

Điều 46: Hiệp hội thiết lập 1 thành viên Hội đồng Giám sát. Nhiệm kỳ của thành viên Hội đồng Giám sát giống với nhiệm kỳ của thành viên Hội đồng Lý sự, có thể tái nhiệm. Tuổi của thành viên Hội đồng Giám sát không quá 70 tuổi, tái nhiệm không quá 2 nhiệm kỳ. Hiệp hội chấp nhận và ủng hộ sự giám sát và hướng dẫn của thành viên Hội đồng Giám sát.

Điều 47: Việc bầu chọn và bãi nhiệm Kiểm toán viên:

(Một) Được bầu chọn bởi Đại hội thành viên;

(Hai) Việc bãi nhiệm Kiểm toán viên tuân theo quy trình bầu chọn của họ.

Điều 48: Người đứng đầu hiệp hội, thành viên Hội đồng Lý luận và nhân viên tài chính của hiệp hội không được kiêm nhiệm chức danh Kiểm toán viên.

Điều 49: Kiểm toán viên thực hiện các quyền hạn sau:

(Một) Tham dự cuộc họp Hội đồng Lý luận và đưa ra câu hỏi hoặc đề xuất về các vấn đề nghị quyết;

(2) Giám sát hành vi của thành viên Hội đồng Lý sự và người phụ trách trong việc thực hiện nhiệm vụ của hiệp hội, đề xuất ý kiến bãi nhiệm các cá nhân vi phạm nghiêm trọng điều lệ hiệp hội hoặc nghị quyết Đại hội thành viên;

(Ba) Kiểm tra báo cáo tài chính của hiệp hội, báo cáo công tác của Hội đồng Kiểm toán và đề xuất các vấn đề;

(Bốn) Yêu cầu người đứng đầu, thành viên Hội đồng Lý luận và nhân viên tài chính kịp thời sửa chữa hành vi làm tổn hại đến lợi ích của hiệp hội;

(5) Báo cáo cho cơ quan lãnh đạo Đảng, cơ quan quản lý ngành nghề, cơ quan quản lý đăng ký, cơ quan thuế và cơ quan kế toán về các vấn đề tồn tại trong công tác của hiệp hội;

(Sáu) Quyết định các vấn đề khác cần được Hội đồng Kiểm toán xem xét.

Điều 50: Kiểm toán viên phải tuân thủ các luật pháp, quy định và điều lệ hiệp hội, trung thực và tận tụy thực hiện nhiệm vụ.

Điều 51: Kiểm toán viên có thể điều tra hoạt động của hiệp hội; khi cần thiết, có thể thuê công ty kiểm toán để hỗ trợ công việc. Chi phí cần thiết cho việc thực hiện quyền hạn của Kiểm toán viên do hiệp hội chịu trách nhiệm.

Tiết 5: Cơ chế quản lý nội bộ và giải quyết tranh chấp

Chương VI: Quản lý tài sản và nguyên tắc sử dụng

Quy trình bầu cử Đại hội thành viên

Điều 53: Hiệp hội xây dựng đầy đủ các quy định nội bộ về chứng chỉ, hồ sơ, tài liệu, và lưu giữ các tài sản và tài liệu này tại địa điểm của hiệp hội một cách an toàn. Không có đơn vị hay cá nhân nào được chiếm hữu trái phép. Khi nhân viên quản lý chuyển công tác hoặc nghỉ việc, phải bàn giao rõ ràng với người tiếp nhận.

Điều 54: Khi chứng chỉ hoặc con dấu của hiệp hội bị mất, sau khi được 2/3 thành viên Hội đồng Lý sự biểu quyết thông qua, sẽ đăng thông báo mất trên báo chí công khai, sau đó có thể xin cấp lại hoặc khắc lại từ cơ quan quản lý đăng ký. Nếu bị cá nhân chiếm hữu trái phép, phải yêu cầu hoàn trả thông qua con đường pháp lý.

Điều 55: Hiệp hội xây dựng cơ chế giải quyết mâu thuẫn nội bộ và thương lượng dân chủ. Nếu xảy ra mâu thuẫn nội bộ không thể giải quyết thông qua thương lượng, thì có thể giải quyết thông qua hòa giải, tòa án, v.v. theo pháp luật.

Điều 56: Nguồn thu của hiệp hội:

(Một) Phí hội;

(Hai) Quỹ ủng hộ;

(Ba) Hỗ trợ từ chính quyền;

(Bốn) Thu nhập từ các hoạt động và dịch vụ trong phạm vi được phê duyệt;

(Năm) Lợi tức;

(Sáu) Các nguồn thu hợp pháp khác.

Điều 58: Tất cả thu nhập của hiệp hội, ngoài chi phí liên quan đến hiệp hội, sẽ được sử dụng cho phạm vi hoạt động và các hoạt động phi lợi nhuận được quy định trong điều lệ.

Điều 57: Hiệp hội thu phí thành viên theo quy định của nhà nước. Việc tổ chức các hoạt động bình chọn, khen thưởng không thu bất kỳ khoản phí nào.

Điều 62: Việc phân bổ và xử lý tài sản lớn của hiệp hội phải được xem xét bởi Đại hội thành viên hoặc Hội đồng Lý luận.

Điều 64: Trước khi thay đổi nhiệm kỳ hoặc thay đổi người đứng đầu, hiệp hội phải tiến hành kiểm toán tài chính.

Chế độ kế toán tổ chức phi lợi nhuận

Điều 60: Hiệp hội bố trí nhân viên kế toán có chứng chỉ chuyên môn. Nhân viên kế toán không được kiêm nhiệm chức vụ thủ quỹ. Nhân viên kế toán phải thực hiện kiểm toán kế toán và thực hiện giám sát kế toán. Khi nhân viên kế toán chuyển công tác hoặc nghỉ việc, phải bàn giao rõ ràng với người tiếp nhận.

Điều 61: Quản lý tài sản của hiệp hội phải tuân thủ quy định tài chính nhà nước, chịu sự giám sát của Đại hội thành viên (đại diện) và các cơ quan liên quan. Tài sản có nguồn gốc từ ngân sách nhà nước hoặc tài trợ, hỗ trợ từ xã hội phải chịu sự giám sát của cơ quan kiểm toán, và thông báo tình hình liên quan theo cách thích hợp đến công chúng.

Chương VII: Thông tin công khai và cam kết tín dụng

Điều 63: Nếu quyết định của Hội đồng Lý sự vi phạm luật pháp, quy định hoặc điều lệ, gây thiệt hại cho tổ chức xã hội, các thành viên Hội đồng Lý sự tham gia bỏ phiếu phải chịu trách nhiệm. Tuy nhiên, nếu có bằng chứng rằng họ đã phản đối và ghi nhận trong biên bản cuộc họp, thì thành viên đó có thể được miễn trách nhiệm.

Điều 67: Hiệp hội thiết lập chế độ báo cáo hàng năm, nội dung báo cáo được công khai kịp thời, chịu sự giám sát của công chúng.

Trong thời gian giữ chức vụ, nếu tổ chức xã hội vi phạm Luật Quản lý Tổ chức Xã hội và điều lệ, người đại diện pháp luật phải chịu trách nhiệm liên quan. Nếu người đại diện pháp luật thiếu trách nhiệm dẫn đến tổ chức xã hội vi phạm pháp luật hoặc tổn thất tài sản của tổ chức xã hội, người đại diện pháp luật phải chịu trách nhiệm cá nhân.

Điều 65: Tài sản toàn bộ và giá trị gia tăng của hiệp hội thuộc về hiệp hội, không có đơn vị hay cá nhân nào được chiếm hữu, chia sẻ hoặc sử dụng sai mục đích, cũng không được phân chia trong số các thành viên.

Chương VIII: Quy trình sửa đổi điều lệ

Điều 66: Hiệp hội thực hiện nghĩa vụ công khai thông tin theo chính sách và quy định liên quan, xây dựng hệ thống công khai thông tin, công khai kịp thời báo cáo hàng năm, báo cáo do tổ chức bên thứ ba cung cấp, tình hình thu chi phí thành viên, cũng như các thông tin khác mà Hội đồng Lý sự cho là cần thiết công khai, đồng thời công khai thông tin liên quan đến đăng ký, điều lệ, cơ cấu tổ chức, tài trợ, cam kết tín dụng, các dự án được chuyển giao hoặc ủy thác, các dịch vụ có thể cung cấp và tình hình vận hành cho công chúng.

Hiệp hội thiết lập chế độ phát ngôn chính thức, sau khi được Hội đồng Lý sự thông qua, Chủ tịch hiệp hội sẽ là người phát ngôn chính thức, sẽ chủ động phản hồi các vấn đề nóng, sự kiện quan trọng hoặc các vấn đề nổi bật của tổ chức thông qua các buổi họp báo, buổi nói chuyện, phỏng vấn, v.v. Nội dung phát ngôn phải được người đại diện pháp luật hoặc người phụ trách chính của hiệp hội thẩm định, đảm bảo hướng dư luận đúng đắn.

Điều 69: Việc sửa đổi điều lệ hiệp hội do Hội đồng Lý luận biểu quyết thông qua, gửi Đại hội thành viên xem xét.

Điều 68: Hiệp hội tập trung vào việc xây dựng chế độ cam kết tín dụng liên quan đến nội dung dịch vụ, phương thức dịch vụ, đối tượng dịch vụ và mức phí dịch vụ, và công khai nội dung cam kết tín dụng cho công chúng.

Chương IX: Quy trình chấm dứt và xử lý tài sản sau khi chấm dứt

Điều 71: Đề xuất chấm dứt hoạt động của hiệp hội do Hội đồng Lý luận đề xuất, gửi Đại hội thành viên biểu quyết thông qua.

Điều 70: Điều lệ hiệp hội được sửa đổi phải được thông qua bởi ít nhất 2/3 thành viên tham dự Đại hội thành viên, sau đó báo cáo cơ quan lãnh đạo Đảng để xem xét, được đồng ý, và nộp cho cơ quan quản lý đăng ký để phê chuẩn trong vòng 30 ngày.

Điều 73: Hiệp hội sẽ chấm dứt hoạt động sau khi hoàn tất thủ tục đăng ký hủy bỏ với cơ quan quản lý đăng ký.

Chương X: Phụ lục